Le département des ressources humaines

Avoir un personnel motivé et travaillant dans de bonnes conditions est essentiel pour l’augmentation de la productivité d’une entreprise. Les agents du département des ressources humaines sont justement là pour s’en assurer.

Il faut également préciser que c’est dans ce département que sont effectués les recrutements de nouveaux membres. De plus, les membres de ce service sont plus proches des employés et donc à l’écoute de leurs différents problèmes. C’est aussi à eux d’intervenir en cas de conflit interne entre deux agents de l’entreprise par exemple.

En somme, retenez que toute entreprise bien organisée doit posséder un service commercial, industriel, marketing, financier et un département des ressources humaines.